Evaluation Qualité
Promotion 2025/2026 de 34 étudiants :
100% de présentation au diplôme de cadre de santé
100% de réussite au diplôme de cadre de santé pour la promotion 2025/2026 par rapport au nombre de personnes entrées en formation et par rapport au nombre de personnes présentées au diplôme.
- 24 filière IDE dont 1 PDE et 1 IBODE
- 7 filière médicotechnique dont : 2 MERM, 2 TLAM, 1 PPH
2 filière rééducation dont : 1 kinésithérapeute, 1 psychomotricien
91.6% de réussite pour les candidats inscrits à la formation préparatoire aux épreuves de sélection 2026.
Promotion 2024/2025 de 35 étudiants :
100% de présentation au diplôme de cadre de santé
100% de réussite au diplôme de cadre de santé pour la promotion 2024/2025 par rapport au nombre de personnes entrées en formation et par rapport au nombre de personnes présentées au diplôme.
- 31 filière IDE dont 5 PDE et 1 IBODE
- 3 filière médicotechnique dont : 1 MERM, 1 TLAM, 1 PPH
- 1 filière rééducation : 1 ergothérapeute
Promotion 2023/2024 de 34 étudiants :
100 % de réussite au Diplôme de Cadre de Santé pour la promotion 2023/2024 par rapport au nombre de personnes entrées en formation et par rapport au nombre de personnes présentées au diplôme.
- 30 filière IDE : dont 1 IADE, 1 PDE, 2 IBODE
- 3 filière médicotechnique : 1 MERM, 1 TLAM, 1 PPH
- 1 filière rééducation : 1 MKR
Taux d'employabilité dans le métier visé
Année 2025 /2026
Taux d'insertion professionnelle : 100%
Insertion professionnelle | Année | Nb. De personnes interrogées | Nb. De répondants | Taux | Nb. D’emplois | Nb. De poursuite d’études | Fonctionnaires ou CDI | CDI hors FPH | CDD | Autre |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Fin de formation | 2025/2026 | 34 | 32 | 94% | 32 | 0 | 91% | 2.9% | 0 | 0 |
| A 3 mois | 2025/2026 | |||||||||
| A 6 mois | 2025/2026 |
Année 2024 /2025
Taux d'insertion professionnelle : 100%
Insertion professionnelle | Année | Nb. De personnes interrogées | Nb. De répondants | Taux | Nb. D’emplois | Nb. De poursuite d’études | Fonctionnaires ou CDI | CDI hors FPH | CDD | Autre |
| Fin de formation | 2024/2025 | 35 | 35 | 100% | 34 | 0 | 70 % | 20% | 5% | 5% |
| A 3 mois | 2024/2025 | 35 | 20 | 57% | 20 | 0 | 70 % | 20% | 5% | 5% |
| A 6 mois | 2024/2025 | 35 | 22 | 63% | 22 | 0 | 86.3% | 4.5% | 4.5% | 4.5% |
TAUX DE SATISFACTION
En 2025/2026 : 96.8 %
TAUX DE RECOMMANDATION
En 2025/2026 : 100% de recommandation de la formation
NOTE GLOBALE ATTRIBUEE A LA FORMATION
En 2025/2026 : 4.3/5
PAROLE DES ETUDIANTS
“Une formation enrichissante avec un apport pédagogique qui permet l’ouverture, de la réflexion et de la hauteur pour identifier les enjeux manageriaux.”
“Une année exigeante et dense. Elle accompagne le changement de posture. Le parti pris du projet pédagogique, partir du travail réel et de l'analyse de l'activité, m'a parlé, parce qu'il correspond à la façon dont je conçois la fonction de cadre.”
“J'ai beaucoup apprécié d'être dans cet IFCS. Depuis le début, je me suis sentie à l'aise. Les valeurs partagée dans cette institution de formation, ont fait écho aux miennes.
“Belle formation, diversifications des enseignements, les stages, le LDP, les simulations, se recentrer sur soi, étudier. Aller dans les écoles, favoriser l'interdisciplinarité, à l'université de Mtp, ect. les horaires et il faut le dire une flexibilité, on a du temps, tout est organisé pour nous donner les moyens de travailler.”
“Une vrai richesse. Le LDP est un grand plus. Merci pour la philosophie du management que vous incarnez dans cette IFCS.”
“Une formation intense, riche centrée sur l’analyse du travail. Des intervenants de qualité et une équipe pédagogique attentive, aidante , dynamique et BIENVEILLANTE.”